ВЕРСИЯ ДЛЯ СЛАБОВИДЯЩИХ

Хангиш-Юрт, с.Степное Гудермесского района, Дади-Юрт, Захаров-Юрт, Хангиш-Юртовское сельское поселение

В.В.Путин
Ахмат-Хаджи Кадыров
  • Главная
    • Госсимволы
  • Поселение
    • События
    • Экономика
    • Фотогалерея
    • Устав поселения
    • Схематическая карта
    • Паспорт поселения
    • Транспортная инфраструктура
    • Социальная инфраструктура
    • Информационный стенд села
  • Администрация
    • Глава администрации
    • Реквизиты
    • Информация о деятельности администрации
    • Муниципальная служба
    • Кадровое обеспечение
      • Порядок поступления граждан на муниципальную службу
      • Сведения о вакантных должностях
      • Квалификационные требования
      • Порядок работы комиссии по урегулированию конфликта интересов
      • Условия и результаты конкурсов
    • Закупка товаров, работ и услуг
    • Целевые программы
    • Бюджет
      • Сведения об использовании бюджетных средств
      • Сведения о льготах, отсрочках, рассрочках, о списании задолженности
    • Тексты официальных выступлений и заявлений
    • Статистические данные
    • Планы и отчеты
      • Планы
      • Отчеты
    • ГО и ЧС
    • Перечень подведомственных образовательных учреждений
    • Реестр муниципального имущества
    • Перечень учрежденных СМИ
    • Сведения о полном., структуре, функциях и НПА
  • Совет депутатов
    • Решения совета депутатов 2-го созыва
    • Решения совета депутатов 3-го созыва
  • Документы
    • Постановления
    • Решения совета депутатов
    • Проекты правовых актов
    • Административные регламенты
    • Порядок обжалования муниципальных правовых актов
    • Поиск правовых актов
    • НПА Главы и Правительства ЧР
  • Противодействие коррупции
  • Обращения и прием граждан
    • График приема граждан
    • Порядок рассмотрения обращения граждан
    • Форма обращений и заявлений
    • Обзоры обращений граждан
    • Интернет-приемная

Муниципальная служба

 

  • муниципальная служба - профессиональная деятельность граждан, которая осуществляется на постоянной основе на должностях муниципальной службы, замещаемых путем заключения трудового договора (контракта);
  • должность муниципальной службы - должность в органах местного самоуправления, аппарате избирательной комиссии муниципального образования, образуемых в соответствии с уставом муниципального образования, с установленным кругом обязанностей по исполнению и обеспечению полномочий данных органов и ответственностью за исполнение этих обязанностей;
  • муниципальная должность - выборная муниципальная должность, замещаемая в результате муниципальных выборов, должность, замещаемая на основании решения представительного или иного выборного органа местного самоуправления в отношении лиц, избранных в состав указанных органов в результате муниципальных выборов, а также должность, замещаемая в избирательной комиссии муниципального образования Чеченской Республики, действующей на постоянной основе и являющейся юридическим лицом, с правом решающего голоса;
  • муниципальный служащий в Чеченской Республике - гражданин, исполняющий в порядке, определенном муниципальными правовыми актами в соответствии с федеральными законами и законами Чеченской Республики, обязанности по должности муниципальной службы за денежное содержание, выплачиваемое за счет средств бюджета соответствующего муниципального образования Чеченской Республики;
  • наниматель для муниципального служащего - муниципальное образование, от имени которого полномочия нанимателя осуществляет представитель нанимателя (работодатель);
  • представитель нанимателя - глава муниципального образования, руководитель органа местного самоуправления, председатель избирательной комиссии муниципального образования Чеченской Республики или иное лицо, уполномоченное исполнять обязанности представителя нанимателя (работодателя); Реестр должностей муниципальной службы в Чеченской Республике - перечень должностей муниципальной службы, утверждаемый законом Чеченской Республики с учетом предложений органов местного самоуправления;
  • местный бюджет - бюджет муниципального образования, формирование, утверждение и исполнение которого осуществляют органы местного самоуправления.
    Правовую основу муниципальной службы составляют:

- Конституция Российской Федерации;
- Федеральный закон от 06.10.2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
- Федеральный закон от 02.03.2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации;
- Федеральный закон от 25.12.2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
- Трудовой кодекс Российской Федерации;
- другие федеральные законы;
- иные нормативные правовые акты Российской Федерации

- Закон Чеченской Республики от 26 июня 2007 г. № 36-рз "О муниципальной службе в Чеченской Республике"
- Устав Хангиш-Юртовского сельского поселения;
- решения, принятые на сходах граждан;
- иные муниципальные нормативные правовые акты. 

Кадровая работа в Администрации Хангиш-Юртовского сельского поселения ведется в соответствии с Федеральными и республиканскими законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Чеченской Республики, Уставом Хангиш-Юртовского сельского поселения, иными муниципальными нормативными правовыми актами Хангиш-Юртовского сельского поселения.

Поступление гражданина на муниципальную службу или замещение муниципальным служащим другой должности муниципальной службы в Администрации Хангиш-Юртовского сельского поселения осуществляется в порядке, установленном Федеральным и республиканским законодательством.

С работниками, замещающими должности, не отнесенные к муниципальным должностям и должностям муниципальной службы, и осуществляющими техническое обеспечение деятельности Администрации Хангиш-Юртовского сельского поселения, трудовые договоры заключаются в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.

При замещении должности муниципальной службы в Администрации Хангиш-Юртовского сельского поселения заключению трудового договора может предшествовать конкурс, в ходе которого осуществляется оценка профессионального уровня претендентов на замещение соответствующей должности, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности муниципальной службы.

Порядок проведения конкурса на замещение должности муниципальной службы устанавливается решением совета депутатов Хангиш-Юртовского сельского поселения.

Глава Хангиш-Юртовского сельского поселения заключает трудовой договор и назначает на должность муниципальной службы одного из кандидатов, отобранных конкурсной комиссией по результатам конкурса на замещение должности муниципальной службы.

Предложения по назначению на должности муниципальной службы и иные должности в Администрации Хангиш-Юртовского сельского поселения, назначение на которые осуществляется без проведения конкурса, готовятся специалистом по кадровой работе.

Специалист по кадровой работе в соответствии с федеральным и республиканским законодательством проводит проверку достоверности представляемых кандидатами на замещение вакантной должности персональных данных и иных сведений, а также проводит изучение профессиональных, деловых и личных качеств кандидатов.

Кандидаты на замещение вакантной должности проходят собеседования с главой администрации Хангиш-Юртовского сельского поселения.

Документы кандидатов, успешно прошедших собеседование, одновременно с проектом приказа Администрации Хангиш-Юртовского сельского поселения о назначении кандидата на вакантную должность и проектом трудового договора передаются главе администрации Хангиш-Юртовского сельского поселения для изучения и подписания.

На каждого муниципального служащего Администрации Хангиш-Юртовского сельского поселения специалистом по кадровой работе заводится личное дело, к которому приобщаются документы, связанные с его поступлением на муниципальную службу, ее прохождением и увольнением с муниципальной службы.

Личное дело муниципального служащего содержит сведения в соответствии с перечнем, установленным органом управления муниципальной службой, ведется по единым правилам и является документом строгой отчетности. При перемещении муниципального служащего личное дело передается по новому месту службы.

Сбор и включение в личное дело сведений о политической и религиозной принадлежности, частной жизни муниципальных служащих запрещаются.

Специалист по кадровой работе органа местного самоуправления обязан по первому требованию муниципального служащего представить для ознакомления документы о его личном деле.

Личное дело муниципального служащего, уволенного с муниципальной службы, хранится в органе местного самоуправления в порядке, установленном федеральным законодательством.

Специалист по кадровой работе осуществляет организацию работы по сбору, хранению и проверке достоверности сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципального служащего.

Персональные данные муниципального служащего подлежат обработке (получение, хранение, комбинирование, передача и иное использование) в соответствии с трудовым законодательством.

В целях определения соответствия замещаемой должности муниципальной службы проводится аттестация муниципального служащего.

Официальный сайт Главы и Чеченской Республики
Официальный сайт Администрации Гудермесского муниципального района
Духовное управление мусульман Чеченской Республики
Официальный интернет-портал государственных услуг
70-летие Победы
Календарь памятных дат военной истории России

Памятные Даты

 Праздничные и Памятные даты Чеченской Республики

 

+ | - | reset | RTL | LTR
Copyright © Официальный сайт администрации Хангиш-Юртовского сельского поселения!!! 2021 All rights reserved. Custom Design by Youjoomla.com
Муниципальная служба